近日，教育部公布第十届高等学校科学研究优秀成果奖（人文社会科学）获奖名单，校党委副书记、校长王敏教授团队成果《留抵退税政策、企业流动性与劳动要素收入提升》和伏润民教授团队成果《共同富裕目标下基本公共服务均等化与财政改革：基于广义国民收入的分析》获论文类三等奖。
王敏教授团队成果发表于《管理世界》2024年第4期，主要完成人为王敏、李敏丽。该文探讨了在以“逆周期+跨周期”新思路统筹推进组合式税费支持政策和要素市场化配置的重要部署下，增值税中性化改革如何激发市场主体活力、推动税收服务中国式现代化。文章从劳动要素结构优化和劳动工资提升激励两个维度，构建了“留抵退税→企业流动性→劳动要素收入”的理论逻辑框架，通过实证研究发现留抵退税显著提升企业劳动要素收入份额、改善企业现金流动性，高技能劳动投入增加是其核心渠道。政策不仅发挥了增加劳均报酬的社会效益，更有效地提高了企业劳动生产率。
伏润民教授团队成果发表于《经济研究》2024年第1期，主要完成人为伏润民、缪小林、张彰、赵一心。该文在系统厘清和评价公共服务与国民收入内在逻辑的基础上，构建广义国民收入理论分析框架，将基本公共服务纳入国民收入分配体系，赋予国民收入新的内涵；实证论证基本公共服务对广义国民收入的影响路径及其程度，证明基本公共服务供给差异是影响国民收入水平差异的直接因素。在分析现行财政体制难以实现基本公共服务向均等化收敛的基础上，聚焦对广义国民收入影响突出的义务教育和医疗卫生两大基本公共服务，提出一套完整的制度性改革方案，促进基本公共服务向均等收敛，缩小国民收入差距。
教育部高等学校科学研究优秀成果奖（人文社会科学）始设于1995年，每三年或四年评选一次。本届评选范围为2022年1月1日至2024年12月31日的成果，共有1499项成果获奖。
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