【柬埔寨】桑金森 （SANG KIMSON）

    一、学习经历

    2017年至2019年就读于云南财经大学项目管理专业，获得硕士学位。该生由柬埔寨劳工部推荐入学，原任罢工与争端协调委员会副主任，毕业后获得提拔，任法律事务部主任，主要负责用工制度、争端解决和平等就业等方面的业务。

二、主要事迹

1.协助我校与柬埔寨劳工部签署合作协议

2020年1月，在桑金森的协调下，我校回访团团组访问了柬埔寨劳工部，并与劳工部副部长洪畅（Hong Choeun）进行了会面，双方对于人才培养、联合科研、校友会建设和国际合作进行了探讨。此后，我校与柬埔寨劳工部签订了合作意向书，并与柬埔寨国立商学院签订了合作协议。自2015年以来，定向为其培养了14名中青年官员。

2.协助中国企业在柬埔寨开展经营

第一，参与立法，为中国企业在柬开展经营理顺劳资关系。中国企业在柬埔寨投资大部分为劳动密集型企业，因此劳资使用、劳动保护和劳资纠纷一直是经营中的难点问题。通过广泛征询中方企业的意见，桑金森所在的部门拟定了《柬埔寨劳动法》《柬埔寨商业协会法》《柬埔寨集会法》等相关法律法规，并由劳工部审核通过。这些法律为中国企业的投资明确了劳资关系的权责体系，为合理使用本地劳动力，建立良性劳资关系创造了制度条件；第二，参与解决劳资纠纷。与本土员工的劳资纠纷一直是中企在当地经营的主要风险之一。中国企业在遇到相关问题时，不但可以通过桑金森所在部门征询处理的建议，而且在一些较为复杂的情况下，还可以通过该部门进行协调。多年来，桑金森所在的部门为中国企业协调处理了大量的劳资纠纷，为保护中国企业的海外合法经营权益创造了良好的条件；第三，协助中国企业应对重大公共安全事件。2020年新冠疫情以来，桑金森不但代表柬埔寨籍校友主动向我校捐赠防疫物资，也协助接收了我校回赠的防疫物资。之后，由柬埔寨劳工部部长向我校发来感谢信。在疫情期间，桑金森带领所在部门，深入到中国企业所在驻地，身先士卒帮助中国在柬员工应对疫情，以实际行动表达了他对中国的情谊。

3.协助联合项目申报落地

根据教育部的指导意见，鼓励申报丝路基金奖学金项目的高校与丝路沿线外国政府、高校联合完成申报。在桑金森的积极推动下，我校获得柬埔寨劳工部开具的支持函，与云南省建投集团合作，为我省完成柬埔寨吴哥国际机场等海外建设项目定点培养优秀人才。该项目已于2024年成功获批。